Zgodnie z definicją zawartą w „Wytycznych Ministra Infrastruktury i Rozwoju z dnia 22 lipca 2015 r. w zakresie realizacji przedsięwzięć z udziałem środków Europejskiego Funduszu Społecznego w obszarze rynku pracy na lata 2014-2020” wskaźniki efektywności zatrudnieniowej mierzone są w momencie podjęcia pracy przez uczestnika projektu, nie później niż po upływie trzech miesięcy od zakończenia jego udziału w projekcie. Czy zatem okres pomiaru wskaźników efektywności zatrudnieniowej powinien obejmować okres do trzech miesięcy od zakończenia udziału w projekcie ostatnich uczestników projektu - nawet jeżeli wykracza poza termin realizacji projektu? Czy też zakończenie okresu pomiaru wskaźnika efektywności zatrudnieniowej powinno być zgodne z końcową datą realizacji projektu?

Przykładowo: Zgodnie z harmonogramem realizacji ostatnia grupa uczestników kończy udział w projekcie 30.11.2017. Realizacja projektu trwa do 31.12.2017. Czy zatem moment pomiaru wskaźnika powinien się mieścić w okresie realizacji projektu? Czy też końcową datą pomiaru wskaźnika (wskazaną we wniosku o dofinansowanie) powinno być 28.02.2018?